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陕西养老金调整工作顺利完成，退休人员领取了补发的养老金。然而，随着时间的推移，2023年8月，下半年的陕西养老金重新核算工作即将展开，这意味着自2023年1月1日之后退休的人员将会获得补发差额的养老金。那么陕西养老金重新核算并补发了吗？看看你能增加多少钱？下面就随本网小编一起了解详情吧。

2023年陕西养老金重算补发最新进展：

近日，陕西省社保局将对之前退休的职工进行养老金的重算和补发工作。这一消息引起了广大退休职工的关注和期盼。

据了解，此次养老金重算和补发的范围包括2023年8月份之前在陕西省参加社会保险并已经退休的企业职工、事业单位工作人员、城乡居民和个体工商户等四大类人员。其中，工龄达到15年、25年的职工将会获得相应的养老金补发。

那么，工龄15年、25年的职工可以补发多少钱呢？具体计算方法如下：

首先，根据社会保险法法规，退休人员的基本养老金按月发放，计算公式为：基本养老金=个人账户累计缴费金额×当年缴费比例+单位及个人补贴金额。其中，当年缴费比例为8%，单位及个人补贴金额由社会保险局和单位共同支付。

其次，根据陕西省社保局公布的数据，2023年8月份之前参加陕西省社会保险的职工基本养老金平均水平为每月2478元。

最后，根据工龄的不同，职工可以获得不同的养老金补发。

工龄达到15年的职工，假如每月可获得基本养老金的10%的补发，即247.8元。

工龄达到25年的职工，假如每月可获得基本养老金的20%的补发，即495.6元。

需要注意的是，以上计算结果仅供参考，具体的养老金补发金额还需根据个人的实际情况进行细致计算。

陕西养老金重新核算，9月前后退休的人有什么不同？

2023年，养老金经历的变化有两个，一个是对2022年12月31前退休并领取养老金的人，我国从2005年起开始进行基本养老金调整的工作，到今年依然持续，实现19连涨，符合条件的人，从1月的养老金开始上涨并补发。

另一个是对今年1月起退休的人，他们不能参加今年的基本养老金调整，但是由于本人领取的养老金不一定是足额的，还要在发放后，再进行重算补发。

因为与养老金调整方案一样，基本养老金计发基数不是从1月1日就公布的，不同的是，各地不是像基本养老金调整在一个月内就公布完，一般在9月~12月。

不过，所有今年才达到法定退休年龄，办理退休和养老金申领手续的人，在养老金重新核算方面，每个人的情况都是一样的吗？实际是不同的，今年9月前后退休的人，在养老金重新核算补发上，有以下2个不同，看看你都知道吗？

第一，是否需要重新核算

很多人有一个误区，就是只要在今年办理退休并领取养老金的人，都能参加，其实不然。要看退休时间和本地计发基数公布、重新核算的时间确定。

这里就要说一下为什么进行养老金重新核算，因为职工基本养老金中的基础账户部分，核算时是根据本地当年的计发基数、本人在职期间的缴费年限和缴费指数核算的，其中，计发基数不能在1月1日公布，但全年1~12月，每月都有退休人员，所以，1月退休，次月领取养老金的人，他们在计发基数新数据未公布前，仍然能收到养老金的原因，就是因为有关部门会先以2022年的计发基数核算一个临时月养老金标准，保证退休人员的待遇发放。

但临时性毕竟不是正式的，按照往年的规律，当年的计发基数都高于上一年度的水平，所以，重新核算后就要补发。

但这些前提都是在新数据未公布前才需要核算，9月至12月期间，本地已经公布了数据，之后才退休的人，从退休起，养老金就是按照新数据核算的，直接发放即可，不需要再经历重新核算，二次重复加发了。

第二，补发数额不同

重新核算后，计算的是每月的养老金差额，但与养老金调整不一样，养老金调整是对本地所有符合参加调整的退休人员，补发相同月数的养老金，但养老金重新核算时，由于退休人员每个人的退休时间不同，补发的时间长短也不一样，比如在9月前退休的，最早2月领取养老金的人，补发的是2~8个月，共7个月的钱。

9月后，像在11月领取养老金，本地12月进行养老金重新核算的，补发的是11月一个月的养老金，二者补发水平相差的是6个月的养老金差额。

2023年陕西养老金重新核算后补发多少？

各省养老金计发基数8月起陆续公布，多数地区会在8月-12月重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年第一季度才补发到位。

养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：

基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%

养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。

举个例子，如果您是2023年2月在上海退休的，个人平均缴费指数为1，缴费年限为30年，8月重算补发，补发2-7月共6个月差额，具体计算如下：

原基础养老金=11396×（1+1）÷2×30×1%=3419元

新基础养老金=12183×（1+1）÷2×30×1%=3655元

补发差额=（3655-3419）=236元/月×补发6个月=1416元

如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.5之间，各地不同）×1%

其中过渡系数各地不尽相同，上海过渡系数是1.2%，10年视同缴费年限，能补发多少？

原过渡性养老金=11396×1×10×1.2×1%=1368元

新过渡性养老金=12183×1×10×1.2×1%=1462元

补发差额=（1462-1368）=94元/月×补发6个月=564元

综上，这个例子基础养老金补发差额1416元，过渡性养老金补发差额564元，一共能补发1980元。

以上就是养老金重算补发的全部内容，如你对五险一金知识还有疑问，欢迎关注本网。

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