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2023年浙江养老金重新核算补发进展如何?养老金计发基数2023多少?

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浙江退休重新核算最新消息,养老金重算补发能涨多少钱?9月浙江部分退休人员的养老金开始重算补发了,凡是符合条件的退休人员,养老金重算后的金额都是会提高一些的,对于2023年新退休的人员,如果基本养老保险待遇的核定,使用的是2022年养老金计发基数,那么自2023年8月起,该部分2023年新退休的人员,将能够享受养老金的重算补发。

按照上述情况来看,2023年9月起,浙江能够享受养老金的重算补发,需要满足以下两个条件:

一是2023年1月起,申请办理退休的人员。

二是基本养老待遇的核定,使用的是2022年养老金计发基数。

首先来看看,2023年浙江养老金重新核算并补发进展如何?

浙江,在7月底之前已经将2023年养老金集中补调的上涨养老金、补发到账了,浙江省总共有退休人员915万、有大约900万的人享受到了上调的福利——但是有一些杭州、宁波网友留言说,自己调整后仍然低于4000元、比较低,但是不用着急。

因为从8月份起、浙江有大量的退休人员将参加重算补发、养老金也要上涨,有一说一、有理有据,我们一起来看看咋回事?

我们先简单回顾一下,浙江今年的养老金调整方案细则,看看有何关联?如下。

上面这一套调整方案,虽然也属于养老金重算补发,但是和我们本文要探讨的“重算补发”是不同的,因为上面是针对退休较早的人,后者指的是今年1月份以来新增的退休职工,是不包括城乡居民的。

一,7月底补发过了,为何还要补发一次

因为在8月份之后,关于2023年养老金计发基数,各省已经进入了公布的“热门窗口期”,比如西藏在8月3号就最新公布基数了,浙江省去年也是在8月之后、下半年才公布的计发基数,今年预计也不远了。

去年浙江计发基数7437元在全国排名14位、不算很高,但是涨幅相当亮眼!去年涨幅高达12.78%,可见东部沿海省份社平工资和经济发展活力十分强劲!

按照这个趋势,浙江今年计发基数即使只涨12%、今年也能达到8330元左右,预计会突破8300元大关、一跃跻身全国“第一梯队”是非常稳了——这意味着浙江今年1月以来退休的人补发金额不会少、后续浙江退休的职工都有福了,算出的起步养老金也会更高。

同时也意味着,浙江这部分人8月之后、养老金即将迎来重新核算,并补发领养老金之月起的差额。下面,划重点了。

二,浙江今年工龄15年和30年的人、能补发多少钱

替换计发基数重算补差,其实每年都有这个进程,相信许多人都听过,并不稀奇,补发金额计算的方法其实也很简单,有一个快捷的公式。如下。

①“基础养老金”每月补发差额=(2023年上调后的新计发基数-2022年旧版基数)×(1+本人平均缴费指数)÷2×养老保险缴费年限(含视同缴费工龄)×1%。

②“过渡性养老金”每月补发差额=(2023年新基数-2022年旧版基数)×(1+养老保险缴费指数)÷2×视同缴费工龄×过渡性系数(此项各地计算方式存在差异)。

然后,将上面两部分的金额相加,乘以你的补发月数,就得到你今年重算应补发的总额了——但是注意,过渡性养老金,据统计只是少部分人才有,大部分人只有基础养老金的补发。而“补发月数”大家要注意,办完退休手续之后、按法规下个月(次月)才能领到养老金,一般都不是当月就发放的!

比如7月退休、8月才发第一笔养老金,10月补发到位的话,就是补发8、9、10三个月的差额、而不是补发四个月差额,很多人这里会误解而算错!

来看看,2023年浙江养老金重新核算并补发能涨多少?

各省养老金计发基数8月起陆续公布,多数地区会在8月-12月重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年第一季度才补发到位。

养老金有多少补发呢?首先一起来看以下看这个计算公式:

基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%

养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。

举个例子,如果您是2023年2月在上海退休的,个人平均缴费指数为1,缴费年限为30年,8月重算补发,补发2-7月共6个月差额,具体计算如下:

原基础养老金=11396×(1+1)÷2×30×1%=3419元

新基础养老金=12183×(1+1)÷2×30×1%=3655元

补发差额=(3655-3419)=236元/月×补发6个月=1416元

如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:

过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.5之间,各地不同)×1%

其中过渡系数各地不尽相同,上海过渡系数是1.2%,10年视同缴费年限,能补发多少?

原过渡性养老金=11396×1×10×1.2×1%=1368元

新过渡性养老金=12183×1×10×1.2×1%=1462元

补发差额=(1462-1368)=94元/月×补发6个月=564元

综上,这个例子基础养老金补发差额1416元,过渡性养老金补发差额564元,一共能补发1980元。

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