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社保缴费基数是由职工上一年度的月平工资和当地的社平工资来定的。一般职工的社保缴费基数就是职工本人上年度工资收入总额的月平均额，新职工的社保缴费基数就是起薪当月的足月工资收入。那么2023福州社保缴费基数是多少，下文就随本网小编来简单的了解一下吧。

福州2022-2023社保缴费基数调整标准

福州市2022年社保缴费有缴费基数上下限的法规，按标准要求最低缴费基数为2075元。如果单位上报的工资基数较低，也是按照最低缴费基数标准来参保的。五险每个月最低要缴纳9808元。

因此，每个员工的社保费用是不同的，主要是因为社保缴费基数不同。福州社保缴费基数2022年最低缴费基数为2075元。无论单位上报的员工月平均工资是多少，如果低于2075元，则需要按照最低缴费标准缴纳。

基数根据职工上年度工资总额确定，最低基数为3179元，最高基数为15891元。

2022福建社保缴费基数上下限是多少？

1、2022年度全省企业职工基本养老保险参保职工缴费基数上限按19962元/月执行，全省机关事业单位养老保险参保职工缴费基数上限按19962元/月执行、下限按3992元/月执行。

2、福州社保缴费基数2022年最低缴费基数为2075元。无论单位上报的员工月平均工资是多少，如果低于2075元，则需要按照最低缴费标准缴纳。福州社保缴费比例是多少?职工社保费用有固定的缴费比例。

3、福建2021年全口径城镇单位就业人员平均工资为6654元/月，由此确定社保缴费基数的下限为3992元/月，上限为19962元/月。

4、6%的残保金和0.7%的生育保险。职工个人要承担8%的养老保险，2%的医疗保险和0.5%的失业保险。如果按照福州职工社保缴费基数标准2022最低标准来参保，那么社保用人单位要缴纳7037元，职工个人要缴纳249元。

5、一般都是按照社会平均工资的60%~300%来设定社保缴费基数的范围，并不是随意上报缴费基数就可以的。福州社保最低基数2022要求为2075元。

6、社保缴费基数其实都是由用人单位来承保的，需要按照员工的工资平均值来申报，所以每个人的社保费用也都是不同的。福州社保的最低基数这是按照上一年度社平均工资的60%来进行计算，2022年社保最低缴费基数为2075元。

福州社保基数怎么算工资

社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

福州社保基数什么时候开始调整2023

大概在7月份左右。一般情况下，每年的7月份，我国都会对社保缴费基数进行一次调整，在调整的时候是根据上一年度社会平均工资来进行确定的。

我国在对社保缴费基数调整的同时，社保局也会要求事业单位根据员工上一年度的月平均工资来进行缴费基数的申报。调整的原则是按照相应员工上一年度所有的工资收入所得，取一个平均数来得出当年度新的缴费基数，在得到新的缴费基数之后，相应的员工就需要按照新的缴费基数来缴纳保险费用。

新的社保缴费基数在当年的7月份进行确定之后，就会从7月份开始执行，一直持续遇到次年的6月份再进行下一次的调整。

福州社保自己交还是单位交好

如果有条件的话还是单位缴纳比较划算，但是单位缴纳不能自己选择缴费基数，所以没有固定工作，并且收益比较客观的人可以自己缴纳灵活就业社保，只是只能缴纳养老保险和医疗保险，但这两者都是与职工社保一样的。

不过有公司交社保，一旦出现失业的情况，还可以在一定的年限内，从社保机构领取一定数量的事业保险金，并且还能免交两年的医疗保险金。

以上就是本网小编为您整理的最新内容，希望对您有帮助。(注：本文内容仅供参考，具体情况以本地官网消息为准)

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